JOB INFORMATIONリハビリお仕事ナビ
理学療法士・作業療法士
仕事内容 | 【仕事内容】 ■訪問リハビリ業務全般※入職後半年程度は施設訪問(同法人の有料老人ホーム)、その後居宅訪問 ・個人でご契約いただいたている利用者様や施設にご入居されている利用者様へのリハビリを行います。 ・1日5~6名程度のリハビリを行います。 ★この求人のおすすめポイント★ ・リハビリスタッフ各職種複数名在籍 ・教育体制抜群!入職してから1か月程度は同行訪問がありますので、訪問リハビリ未経験の方でもご安心ください ・仕事とプライベートの両立が可能!残業もほとんどありません! ・キャリアアップを目指せる環境です!外部の勉強会にも法人負担で参加することができます。実際にも平均すると皆様年に2~3回外部勉強会に参加されています。 |
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事業所名 | マザーズプラス |
応募資格 | ■言語聴覚士免許 【望ましい経験】 ■実務経験1年以上 |
施設形態 | 住宅型有料老人ホーム |
法人名 | 株式会社 |
勤務地 | 愛知県 名古屋市中村区 若宮町1丁目32 |
アクセス | 名古屋市営地下鉄桜通線「太閤通駅」(徒歩5分) |
勤務時間 | 8時45分~17時45分(休憩60分) |
給与 | 年収355万円~379万円 |
給与詳細 | 【昇給】あり 【賞与】年2回(昨年実績で基本給の2.5か月分) 通勤手当 実費支給 30,000円/月まで、定期代支給、資格手当 30,000円 |
福利厚生 | 住宅手当・補助 育児休暇制度、介護休職制度 |
休日・休暇 | 4週10休制 ※年間休日:125日、初年度有給:10日、最大有給:20日 |
備考・職場環境 | 【事業内容】 ■福祉・介護事業など 【経営理念】 「人生 楽しく 自分らしく」をモットーに利用者様はもちろんスタッフも自分らしく生きられる職場環境です! 在宅・施設内ともに運営中で、自身のレベルにあった訪問看護からスタート可能! 既存スタッフの9割が「訪問看護未経験」からのスタート。先輩スタッフに付きながら、訪問看護の流れを一から学ぶことができます◎ もちろん、訪問看護経験者も歓迎♪今までのご経験を活かしながら教育やマネジメントといったキャリアアップも可能! |
その他就業条件 | 試用期間: 試用期間あり 仕事内容の変更範囲: 法人の定める範囲 就業場所の変更範囲: 法人内の関連施設 受動喫煙対策: 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) |
事業許可番号 | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |