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臨床工学技士
仕事内容 | 【業務内容】 ・透析監視装置38台による透析業務全般(通常穿刺・エコ―穿刺・シャントエコー診断) ・各種血液浄化法(オンラインHDF・i-HDF) ・吸着療法(LDLアフェレーシス・リクセル・CART) ・人工呼吸器管理業務(日常点検) ・医療ガス点検業務(日常点検・定期点検) ・医療機器保守点検業務(輸液・シリンジポンプ・除細動器・AED・心電図モニター全般・透析監視装置定期点検) ・院内研修(モニター・AED/医療ガス/人工呼吸器/輸液シリンジポンプ) 透析2クール *透析治療が中心で療養型の病院のため、患者様とじっくり関わることができます。 *個人の能力を最大限に引き出すことができるように、教育カリキュラムを活用し、専任の教育担当がつきますので安心して業務に取り組んでいただくことができます。 |
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事業所名 | 神崎中央病院 |
応募資格 | 未経験OK 新卒OK ■臨床工学技士免許 |
施設形態 | ケアミックス病院 |
法人名 | 医療法人医誠会 |
勤務地 | 滋賀県 東近江市 五個荘清水鼻町95 |
アクセス | JR東海道本線(米原-神戸)「安土駅」(バス・車15分) JR東海道本線(米原-神戸)「能登川駅」(バス・車15分) |
勤務時間 | 日勤 8時30分~17時15分(休憩45分). |
給与 | 年収309万円 |
給与詳細 | 基本給 180,000円 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 職務手当 18,000円 特殊手当 20,000円(透析業務従事者) 賞与有り 年2回(7月・12月)業績人事考課により支給 通勤手当 上限50,000円(規定による)、残業手当 |
福利厚生 | 育児休暇制度、託児所(24時間対応) |
休日・休暇 | 週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、その他休暇 ※年間休日:113日、初年度有給:13日、年末年始休暇:4日 シフトによる週休二日制【年間休日113日】 週休2日制(ローテーション制)、有休休暇(入職後3日+半年後10日=初年度合計13日)、ライフプラン休暇2日(4月末までに入職の方)、年末年始、慶弔 |
備考・職場環境 | ◆診療科目 内科、外科、整形外科、耳鼻咽喉科、人工透析内科 人工透析室(37床)、泌尿器科(休診中)、リハビリテーション科 ◆病床数 200~400床 病床数:6400、電子カルテ導入済み 1990年に設立された滋賀県東近江市に所在する病院です。 地域の皆様に安全で良質な医療を提供しています。 ■病床数:400床(一般80床 回復期リハビリテーション32床 障害者50床 医療療養238床) ■診察科目:内科、外科、整形外科、耳鼻咽喉科(休診中)、人工透析内科、泌尿器科(休診中)、リハビリテーション科 |
その他就業条件 | 試用期間: 試用期間あり 仕事内容の変更範囲: 法人の定める範囲 就業場所の変更範囲: 法人内の関連施設 受動喫煙対策: 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) |
事業許可番号 | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |