理学療法士・作業療法士

仕事内容	■病棟と外来の兼務　午前中が外来、午後から病棟 ■ADLの確立がメインの仕事です ■1日の単位数：10～15単位、1単位：20分 ■急性期から回復期・生活期・在宅まで、一貫した「地域に根ざした総合的リハビリテーション」に取り組んでいます。リハビリテーション部門だけでなく医師、看護師、その他の関係スタッフと連携し、一人ひとりの患者様に合わせたチームアプローチを展開しています。このためカンファレンスを重視し、アプローチの方針や目標の共有に努めています。予防医療にも力を入れ、整形外科医師とロコモティブシンドロームの健康増進啓蒙活動や、他部門との共同で、地域住民の方々への健康教室を開催するなど地域活動にも取り組んでいます。 【リハビリ対象疾患】 ■整形外科疾患、内科疾患（肺炎・廃用性疾患等）、認知症（神経内科と連携して取り組んでいます）、脳血管疾患等 【在籍セラピスト】 ■理学療法士　12名　■作業療法士　2名　■マッサージ師　3名　※2024年7月現在
事業所名	金井病院
応募資格	■作業療法士免許
施設形態	ケアミックス病院
法人名	医療法人社団淀さんせん会
勤務地	京都府 京都市伏見区 淀木津町612-12
アクセス	京阪本線「淀駅」(徒歩7分)
勤務時間	日勤 8時30分～17時00分（休憩50分）、日勤（火曜のみ） 8時20分～17時40分（休憩50分）
給与	年収355万円
給与詳細	定期額的に支払われる手当 ベースアップ評価手当（新） 金額内容　⇒　月1回：6,100円支給 ※賞与には反映されません 【昇給回数】年1回 【賞与回数】年2回：基本給×2.5ヶ月分（過去実績） 通勤手当 上限25,000円／月、借上げ寮について 寮なし、残業手当 、その他手当 、保育補助について 託児所なし
福利厚生	財形貯蓄、育児休暇制度、介護休職制度
休日・休暇	4週8休制、日曜日、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇 ※年間休日：124日、夏季休暇：4日、初年度有給：10日、最大有給：20日、年末年始休暇：5日 ■育児休暇取得実績あり
備考・職場環境	【病床数】128床（急性期43床、障害者45床、地域包括ケア40床） 【診療科目】内科・循環器科・神経内科・整形外科・脳神経外科・形成外科・皮膚科・リウマチ科・小児科・泌尿器科・眼科・耳鼻咽喉科・リハビリテーション科・放射線科・呼吸器内科・消化器内科・麻酔科・総合診療科・医療外来（お子様から高齢者まで対応、基本断りません） 病床数：128（（急性期43床、障害者45床、地域包括ケア40床））、電子カルテ導入済み、オーダリングシステム導入済み 救急医療・在宅医療・予防医療の三本柱を一層充実し、地域密着病院として、よりよい病院作りに努力し、地域の健康を支えています。また、新人教育体制に力を入れています。
その他就業条件	試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 法人の定める範囲 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。